好文共賞
台大天使俱樂部執行長詹德弘介紹這篇文章給我，
"於是乎，美國大學的第一流的人才，永遠都是畢業前，就被創投撈走了。第二流的，則是畢業後拿投資人的錢，創業去。只有第三輪的人才，畢業後，才只好去 Google，去蘋果，去其他「大公司」上班。
是的，「去大公司上班」，這句在矽谷是多麼不情願的話，這句代表了：「我就是還沒能力創業」的話，在台灣，卻是父母最喜歡拿來跟親朋好友與鄰居炫耀的話：「我小孩在高科技大廠上班」，「我小孩在國外大公司上班」！
如果問這些父母，你們覺得以下的人有什麼共同點？臉書創辦人Zuckerberg與Moskovitz、蘋果創辦人賈伯斯、微軟創辦人比爾蓋茲 與 保羅艾倫、甲骨文創辦人 Ellison、戴爾創辦人麥可戴爾、Paypal 創辦人 Theil、Spotify 創辦人 Ek、Dropbox 創辦人 Ferdowsi、Box 創辦人 Levie、WordPress 創辦人 Mullenweg、Tumblr 創辦人 Karp、Mashable 創辦人 Cashmore、Blogger 創辦人 Williams......."
我相信有些人知道答案!
這是篇長文，看這篇文章時，很有熱血，卻也心有戚戚焉!很值得你我深思。Wayne 明晚應該也會現身創業絲路，非常期待與大家撞擊交流的火花。中心盼望我們將來有更多更多一流人才投入創新創業的行列，創造出台灣真正的產業轉型，邁向有高價值的創新經濟!
http://dr.waynehuang.cc/…/taiwan-2015-startup-revolution.ht…
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